附件5

管理工程系顶岗实习巡查记录表

巡查部门： 巡查教师： 巡查时间：

附件6

管理工程系学生实习守则

实习的学生具有双重身份，既是一名学生又是实习单位的一名员工。因此，实习的学生应做到:

1.遵守国家法律，不得参加传销活动和其他非法活动。

2.认真学习实习的有关管理规定，端正实习态度，明确实习目的。尊敬老师和师傅，团结协作。

3.强化职业道德意识，爱岗敬业，道纪守法，做一个诚实守信的实习生和文明的员工。遵守实习单位有关保密的规定。严格遵守实习单位的考勤要求，特殊情况需请假时应征得实习单位的批准，并及时向学院指导教师报告。

4.认真限行本岗位职责，培养独立工作能力，努力提高自己的专业技能；服从领导和指导教师的安排不有损企业形象和学院声誉的事情。

5.严格遵守实习单位安全操作规程，因违反实习纪律和安全规则而造成人身伤害的，由学生本人负责，造成他人伤害和经济损失的，由学生本人及家长承担相应的责任。

6.自主实习的学生须填写内蒙古交通职业技术学院,《20 届毕业生校外自主实习协议书》，并负责将实习计划等材料送至实习单位。实习期间主动与校内指导教师保持联系，保持通讯方式的畅通。

7.对严重违反实习纪律，被实习单位终止实习或造成恶劣影响者，实习成绩为不及格处理，并按学院有关规定进行处理。

8.实习期间原则上不得变更实习单位，确有客观原因需变更实习单位的，要事先征得原实习单位和系同意，私自变更实习单位的，实习成绩按不及格处理。

9.实习结束后，实习生提交填写完整的《学生实习手册》。无故不按时提交实习材料者，实习成绩按不及格处理。

管理工程系

2021年7月8日

附件7

管理工程系顶岗实习安全管理条例

为确保实习学生的人身安全，杜绝发生实习生安全责任事故，保证实习任务的顺利完成，特制定安全管理条例。

一、统一思想，重视安全

各教研室、班主任、指导教师和各实习单位对实习生的起居、交通、饮食等方面加强管理，特别是实习生本人要提高安全意识，加强自我防护。各班级、实践科要在学生实习前，对学生进行以法制观念、安全知识、防范技能、校纪校规、实习单位规章制度等为主要内容的安全教育。要坚持以人为本、教育先行；预防为主、保护学生；明确责任、管教结合；实事求是、依法办事的原则，做好学生的安全教育及管理工作，切实保障学生在实习期间的人身和财产安全。

二、学生在实习期间，应当遵纪守法，服从管理。

(一)不得参与危害社会和实习单位稳定的活动，不能有损害他人利益的行为。

(二)要树立自我保护意识，积极防范，保护自己的人身和财产安全。

(三)严禁酗酒、打架斗殴、赌博；禁止携带、私藏管制刀具和其他危险品；自觉维护消防及其他安全设施，注意防火、防盗，防止各种事故的发生。

(四)注意饮食卫生。不在无证经营的饮食小摊及其他不卫生的场所就餐，不吃过期变质的食物，要在取得卫生许可证的食堂、饮食店、商店进餐或购买食品，所有的实习生都要把预防食物中毒和疾病感染放在自己日常生活的重要位置。

(五)严格按照岗位安全操作规程上岗实习。出现设备工作不正常和其它影响人身安全的情况时，应及时向实习指导老师或实习单位报告。

(六)学生在实习场地严格遵守学校和实习单位的规章制度和各项安全规定，自觉服从所在实习单位管理制度，严格履行请假手续。牢固树立安全生产、安全学习的观念。严禁在工作现场嬉笑、追逐、打闹，随时注意身边的安全，并及时提醒其他同学注意安全。

(七)禁止擅自外出旅游和到江、河、湖泊等自然水域游泳。禁止在外酗酒、打架、赌博及从事传销活动。不允许陪老板、客人出去喝酒、玩耍等。

(八)注意交通安全。回家、返校途中要注意交通安全，遵守交通规则，尽量结伴而行，保管好个人财物和各种证件，避免意外损失或损伤。

三、顺畅信息渠道，抓好安全教育

各指导教师、辅导员和班主任应定期了解各实习点情况，加强与各实习点的沟通，建立顺畅的安全管理网络。要及时通过电话、短信、微信、网络平台等手段加强安全教育，增强学生安全意识。各实习单位和管理人员要定期进行安全教育，实习期间学生的安全教育及管理工作，由实习指导教师负责，并督促实习单位根据岗位性质等实际情况，为学生办理相关的保险。学生在实习期间发生意外伤害时，实习指导教师应第一时间赶到现场，采取必要措施，切实保证学生的人身安全，控制事态扩大，并及时向实习单位和学校报告。

四、严格请销假制度

实习学生要自觉遵守学校和实习单位的各项制度;服从实习单位和指导人员的安排。因事离开实习工作岗位，必须履行请假手续，按时销假。对于擅自离开实习岗位或请假超假不归的学生，将严格按学校相关规定给予纪律处理。

管理工程系

2021年7月8日

附件8

管理工程系学生实习管理制度

为加强学生实习工作的管理，保证实习教学质量，结合我院实际情况，特制定本规定。

一、学生在实习期间必须遵守国家各项法律法规、《学院学生日常行为规范》和学院的一切规章制度及规定。

二、学院在选择学生实习基地时，应慎重考虑实习基地合作的可能性，选择信誉好、规模大的企业。同时，对学生实习期间的食宿等实习环境做出相应的评估。

三、在学生实习前，各系部应做好学生动员工作，进行至少4课时的实习安全教育，增强学生自我管理、自我保护和安全防范意识。

四、学院各系部应制定具体的符合专业特点的学生实习管理制度和应急处理预案，用以保证学生在实习中的安全。

五、统一安排实习的学生，在学生实习离校前一周，应到班主任处报名，由班主任汇总报到各系部统一安排实习。

六、学生实习前必须与学院签订《学生实习安全协议》、《实习承诺书》，对于不签订者，不准参加任何形式的实习，造成的一切后果自负。

七、对于实习的学生，必须填写《内蒙古交通职业技术学院学生实习申请表》，学生家长、班主任、系的意见必须齐全。同时必须与学院签订《学生实习安全协议》、《实习承诺书》。

八、《接收函》由所在系统一办理存档。申请实习的学生，自实习开始之日起20日内必须将《实习申请表》交到班主任处，逾期不交者，按实习不合格处理。

九、学生在实习过程中必须遵守以下纪律：

1、实习学生必须严格遵守学院和实习单位的各项安全管理规定。

2、实习过程中，要严格按照实习单位操作规程进行，避免发生人身伤亡事故和仪器设备损害事故。

3、学生在实习中应坚守工作岗位，不允许有迟到、早退、旷工等现象发生。不得擅自离岗、窜岗，应遵守劳动纪律。有事、有病要向学院班主任及实习单位负责人请假，未请假而擅自终止实习的，将按照实习成绩不合格处理。实习期间要尊师重友，搞好团结，避免与实习单位人员发生冲突。如产生矛盾，及时向指导教师或实习单位负责人反映，由教师或实习单位负责人协调解决。

4、学生实习期间应自尊自爱，穿着得体、行为端庄、饮食卫生、不酗酒、不打架、不破坏公共财物。严禁进入网吧、歌厅等具有安全隐患的场所，严禁参与各种非法组织活动。

十、反复操作练习，做到理论联系实际，达到实习要求。实习期间要吃苦耐劳，勤奋主动，仔细认真。

十一、认真完成《实习日志》，实习结束时向学院提交《实习日志》。

十二、实习学生在实习中必须遵守本管理制度，如违反本制度出现人身伤亡事故，由本人负责，其他情况视情节给予必要处罚。

十三、实习学生要按时完成“工学云”平台的相关内容的填写，学生不得在平台上使用不文明语言，不得发布违反国家政策、学院规章制度的视频、图片、言论等。

十四、此规定适用于我系各类实习。

此规定自发布之日起执行。

管理工程系

2021年7月8日

附件9

管理工程系顶岗实习学生承诺书

本人根据教学计划的安排，将前往 单位进行实习。在此，本人承诺遵守以下有关规定：

一、法律法规、规章制度方面

1、严格遵守国家法律法规。

2、及时与学院签订《内蒙古交通职业技术学院实习安全协议》，并在规定时间上交所在系。

3、严格遵守《内蒙古交通职业技术学院学生实习管理制度》和实习单位的各项规章制度。

4、绝对服从实习单位领导、工程技术人员、实习指导老师和学院带队教师的管理。

二、知识及技能获取方面

1、实习目的明确，实习态度端正，积极、努力、主动认真地完成实习任务。

2、多听、多干、多学、多思、抓住专业实习的契机努力掌握专业技能。

3、保持与学院及实习指导教师的联系，汇报实习情况，每月与班主任至少联系两次。按时完成实习日志及实习报告，待实习结束后及时上交实习日志、实习报告及实习鉴定。

4、实习期间的作息时间按所在实习单位规定执行。病、事假严格履行实习单位请假制度并征得班主任同意。

三、道德操行方面

1、自强、自尊、自爱、尊师重友，与所在实习单位的员工及同学保持良好的工作关系。

2、穿着朴素大方，符合实习单位对员工仪表的要求，举止文明，谈吐得体符合学生身份。

3、爱护环境、讲究卫生，爱护实习单位的设施设备，规范操作、文明生产。

4、注意人身安全及自我防范，注意饮食卫生，防止事故、疾病的发生。

四、责任

如果在实习期间违背以上三方面的要求，发生不良后果，依据《内蒙古交通职业技术学院学生实习安全管理制度》有关规定自愿接受学院的处罚。由于自身原因造成人身伤亡事故的，一切责任由自己承担。

本人已阅读全部内容，充分了解并清楚知晓承诺信息，愿意遵守履行。

承诺人（签名）：

年 月 日

注：此表两份，此份为进入到第一个实习单位时使用。

附件10

管理工程系顶岗实习安全协议

甲方：内蒙古交通职业技术学院管理工程系 （以下简称甲方）

乙方：  身份证号码：  （以下简称乙方）

为确保学生有效的完成教学实习，根据教育部《普通高等学校学生安全教育及管理暂行规定》、《学生伤害事故处理办法》和学院的《学生实习管理制度》等文件的精神，在安排学生实习前甲乙双方签订协议如下：

一、甲方责任

1、甲方在组织乙方实习前，要负责考察评估实习基地的安全状况，如实习单位的管理情况、生产情况、设备情况及员工的就餐住宿等情况。

2、甲方在派遣乙方实习前，要对乙方进行交通安全、生产安全及生活安全等教育，要向学生宣讲实习过程中的各项安全管理规定。

3、甲方在实习期间要不定期的选派教师了解学生实习情况，与实习单位进行协调沟通，同时进一步对学生进行安全教育管理。

4、学生实习期间如出现重大突发事故，甲方应立即派人赶赴现场，查明原因，并配合救助和处理相应善后事宜。

5、实习结束后，甲方根据乙方实习期间的表现给予实习评定并记入学生档案。

6、甲方有权取消未经安全教育或未签实习协议同学的实习资格。对于不能遵守相关制度的学生，甲方有权解除《学生实习安全协议书》，但是应提前告诉乙方和说明原因，并及时通知乙方家长。

二、乙方责任

1、乙方应遵守国家的法律法规；积极接受甲方组织的实习安全教育，认真学习各项工程操作规程、安全条例及安全措施等文件。

2、乙方应遵守实习单位的规章制度、劳动纪律、操作规程、安全条例等管理规定；不准盲目擅动，如有违反造成甲方或实习单位财物损失，按有关规定及相关法规处理。

3、乙方要严格按照甲方人才培养方案和实习单位的实习要求进行实习。服从领导，不做有损实习单位和学院声誉的事情，不参与一切违规、违法犯罪活动。

4、乙方在实习期间，必须提高安全防范意识，提高自我保护能力，注意自身的人身安全和财产安全，要严格遵守交通规则，以防意外事故发生。

5、乙方在实习期间必须听从企业指导教师安排，严格遵守安全操作规程，爱护设备，不乱动设备，不得无故损坏。如发现故障或异常现象，立即报告企业指导教师或相关人员，未经允许，不得任意拆卸或启动设备，确保人身、设备的安全。

6、乙方应按时实习，确保出勤，实习期内不得无故请假、缺勤，按时完成实习任务。

7、乙方在实习期间不得有外宿、酗酒、寻衅兹事、打架斗殴等现象发生，严禁参加各种非法组织活动；严禁进入网吧、歌厅等具有安全隐患的场所；谨慎交友，注意自身防范。

8、实习结束后，乙方应按规定时间返校，如有特殊原因不能及时返校的，需向班主任及所在系请假。如擅自延期返校或因实习期间个人问题而被辞退或自行离职未能与学院联系者，期间发生任何安全事故或人身伤亡、财产损失，学院不承担任何责任。

三、违约责任及实习期限

1、因客观原因造成意外安全事故，甲方将协助乙方共同向有关单位人员追究责任。

2、乙方在实习期间，需中途离开或终止实习者，必须向甲方提出书面申请，征得甲方批准后方可离开。否则，出现一切安全责任，全部由乙方承担。

3、乙方因违反本协议任何规定而造成人身伤亡的，则由乙方承担全部责任。

4、实习期为： 年 月 日至 年 月 日。

5、以上未尽事宜，视双方协商处理。

本协议一式贰份，学院和学生各执一份，双方签字后生效。

本人已阅读协议全部内容，充分了解并清楚知晓协议信息，愿意遵守协议规则。

甲方（盖章）： 年 月 日

乙方（签字）： 年 月 日

附件11

管理工程系顶岗实习校企学生三方协议

甲方：内蒙古交通职业技术学院管理工程系

乙方：

丙方：管理工程系______________专业班级（学生姓名）

为加强校企联合，促进资源优势互补，为企业提供人才的储备，本着互相协作、共同提高、共同发展的原则，经平等协商，签订本协议：

第一条 甲方安排丙方到乙方从事本协议第二条约定实习活动，乙方同意丙方到乙方单位从事本实习活动。

第二条 实习内容：

第三条 实习时间：自 年 月 日至 年 月 日。

第四条 各方权利、义务

（一）甲方权利、义务

1、对丙方进行思想政治教育及实习安全教育。

2、布置实习任务，制定实习计划并按计划对丙方进行指导。

3、进行日常实习巡查（鉴于甲方指导老师短缺的实际，巡查方式包括实地巡查、网络视频等媒体联系及电话连络等方式），及时与乙方沟通有关丙方的实习情况，协调解决实习过程中的实际问题。

4、按相关规定为丙方办理实习保险

5、做好丙方实习情况的立卷归档工作

6、按相关规定由甲方完成的其他工作。

（二）、乙方权利、义务

1、安排技术人员指导丙方熟悉与掌握专业方面的知识及实践技能，解答丙方提出的问题。

2、对丙方进行安全知识教育，配备必要的安全防护措施，）

3、负责丙方实习期间的日常管理，提供一定的生活保障，考核丙方出勤，检查实习日记，并在实习结束时对丙方做出实习鉴定。

4、若丙方严重违反乙方规章制度、劳动纪律及操作规程，拒不接受批评教育，乙方有权要求甲方按相关规定处理，直至召回。

5、按相关规定为丙方办理实习保险

6、按相关规定应由乙方完成的其他工作。

（三）丙方权利、义务

1、按实习任务书和指导书的要求，完成相应的实习任务，撰写实习日志，并在实习结束时提交实习报告。

2、遵守实习地点及现场的规定，遵守乙方的劳动纪律和各项规章制度，严格执行操作规程。

3、对实习中遇到的疑难问题有权向甲方的指导老师或乙方的指导人员咨询。

4、如丙方无视有关规定和安全操作规范发生意外事故，后果由丙方自负；丙方如参与不法活动等由丙方本人负责。

5、做好其他与实习相关的工作。

第五条 违约责任：任何一方违反本协议约定，都应承担过错责任。属于实习责任保险赔付范围的，由承保保险公司按保险合同赔付标准进行赔付。不属于保险赔付范围或者超出保险赔付额度的部分，由过错方承担。

第六条 其他未尽事宜，三方协商解决。

第七条 本协议自甲乙丙三方签字（盖章）之日生效，有效期同实习期。

本协议一式三份，甲、乙、丙三方各持一份。

甲方（盖章）：_______ 乙方（盖章）：__________ 丙方（签字）： ____________

代表人（签字）：_______ 代表人（签字）：______  代表人（签字）：_____________

_____年_____月_____日 _____年_____月_____日 _____年_____月_____日

附件12

管理工程系顶岗实习协议书

甲方：内蒙古交通职业技术学院管理工程系

乙方：

经内蒙古交通职业技术学院管理工程系（以下简称甲方）与 （以下简称乙方）友好协商，乙方就接受甲方学生实习事宜，达成如下协议：

一、实习时间： 年 月 日 至 年 月 日

二、实习专业及人数：    专业（ 共 人，男生 人，女生 人 ）

三、甲方权利与义务

1、根据双方约定，甲方如期如数的将学生送到乙方参加实习。

2、甲方派送的实习生应五官端庄，身体健康，无传染性疾病，符合行业用人卫生健康标准。

3、实习期间，甲方实习生因事、因病、因公原因请假，必须按照乙方提供的请假制度和审批程序办理，假期期满须及时销假和返岗，所需费用由请假者自理。

4、甲方实习生在使用乙方提供的宿舍用品过程中若有严重损坏者，则按乙方管理规定赔偿，赔偿费由使用者负责。

5、实习期间，甲方须积极联络乙方，及时了解实习生情况和协商有关管理问题，积极支持并配合乙方管理实习生，对实习生工作进行检查，乙方给予方便。

6、乙方按照甲方提供的综合实习大纲要求和教学实习要求安排甲方实习生工作，甲方学生在实习期间要服从乙方的工作安排及管理。

四、乙方权利与义务

1、乙方接受甲方实习生，负责对实习生进行上岗前培训，负责办理甲方实习生在实习地所需的相关手续和证件。

2、依照乙方的实习生管理规定对甲方的实习生进行培训、教育和管理，督促甲方实习生完成好综合实习工作任务。如乙方由于甲方实习生违反有关规定需辞退甲方实习生，乙方应事先书面通知甲方，再行办理有关手续。双方达成共识，即予终止实习。

3、乙方根据工作岗位需求，在学生专业实习的基础上结合学生的特长，合理合法的安排实习岗位和任务。

4、实习期间，乙方为实习生免费提供住宿（水费、电费根据企业情况决定）和工作餐。学生宿舍具有良好的通风条件和防暑保暖设备，以保证学生的身体健康。提供免费工装和其它劳动保护用品。若乙方因工作需要确实需超时或加班时，应按国家劳动法有关规定给予实习生相应的报酬或补休。

5、乙方保障甲方实习生享有劳动法和相关法规予以的权益，重视安全和保卫工作，为甲方实习生提供符合国家安全法规的生活和实习工作环境。实习期间应严格遵守乙方制定的各项管理规定和内部管理制度。

6、乙方提供甲方实习生的住宿地相对集中，具有良好的安全、卫生和管理条件。

7、乙方不得安排甲方实习生兼作除实习以外的任何工作。

8、乙方为每位出满勤的实习生发放标准为 元/月的保底工资，   ，实习生因故不能坚持在岗实习，实习工资数额相应减少，且交通费不予报销。

9、遇到甲方有重要事情需要抽调实习生返校参加活动或因学籍问题需要返校时，往返费用由学生自理，在不影响单位正常运营的情况下，乙方尽量去安排。

10、实习结束时，乙方需为实习生提供书面实习鉴定（学院统一文本）。同时提供实习生的现实工作表现书面材料，做为甲方对实习生进行奖惩的依据。

11、乙方需为实习生上意外伤害保险（100元/人）。

五、学生实习期满，根据双向选择原则，择优录用。

六、本协议的续定、变更、解除和终止，甲乙双方应提前一个月通知对方。

七、本协议未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

八、本协议一式两份，甲乙双方各执一份。本协议经双方签字盖章后生效。

甲方： 乙方：

签约代表：  签约代表：

日期： 日期：

附件13

内蒙古交通职业技术学院校企合作协议书

甲方：内蒙古交通职业技术学院

乙方：

为大力发展高等职业技术教育，积极推行校企合作，工学结合的人才培养模式，为社会培养高素质的高技能人才，本着互利共赢的原则，双方就共建 专业教学实习基地事宜，经双方友好协商，达成如下合作协议：

一、 合作总则

1. 通过合作，形成以社会需求为导向，以行业、企业为依托的校企合作、工学结合的人才培养模式，推进校企合作办学、合作育人、合作就业、合作发展。

2. 成立组织机构，负责制定学生实习、就业及其他校企合作计划，并组织实施。

3. 制定工作计划，共同制定专业人才培养方案；引入行业企业技术标准，共同开发专业课程和教学资源；共同指导学生实习实训和就业，形成人才共育、过程共管、成果共享、责任共担的紧密型校企合作机制。

二、 责任和义务

（一）甲方

1. 甲方同意乙方为甲方的“校外实训及就业基地”，列入协议用人单位，优先向乙方输送学生。

2. 甲方与乙方合作，参照职业岗位任务要求，共同开发与实施专业人才培养方案，即共同确定学生的培养目标、教学计划、课程设置等。

3. 甲方与乙方合作，引入行业企业技术标准，共同开发专业课程和教学资源。

4. 甲方与乙方合作，将企业和职业等要素融入校园文化，培养学生职业意识，形成良好的职业素养，促进校园文化建设与人才培养的有机结合。

5. 甲方可以乙方为实习就业单位的名义展开招生及培训工作，并推荐符合乙方实习岗位要求的学生，帮助乙方挑选合适的人才。

6. 甲方根据专业人才培养方案和课程标准的要求，确定每次实习实训的时间、内容、人数和要求，提前与乙方联系，与乙方共同制定具体实施计划和安排，经双方确认后组织实施。

7. 甲方可以根据乙方的具体要求，提供相应的技术服务、员工培训等服务。

8. 甲方根据实习学生人数等情况委派老师参与教学实习指导工作，协助乙方及时处理学生在实习过程中出现的问题。

9. 对于在乙方工作优秀的学生，甲方可将其定为成功就业学生的典范进行宣传，乙方应积极给予支持与配合。

（二）乙方

1. 乙方同意甲方为乙方的“人才输送基地”，列入人才培养单位，按照甲方教学计划，结合公司实际情况，为甲方提供实践及实习机会，培养学生的职业素质和实际操作技能。

2. 乙方管理人员应甲方邀请，作为相关专业的校外专家和企业兼职教师，为甲方专业建设和课程建设出谋划策。

3. 乙方可以接受甲方的专业教师深入到乙方企业参与社会实践。

4. 实习期间乙方将按公司现有各类规章制度对实习生进行工作管理，同等对待公司员工和实习生，不得歧视实习生，实习生受到的各类奖励和处罚或有违法、违纪现象应及时通报甲方。

5. 在实习期间，乙方应负责为学生提供安全的工作和生活环境，安排实习生在与所学专业相同或相关的岗位上进行工作，不安排实习生从事与学生专业无关的工种和岗位、危险工种。结合实际情况，为实习生提供学习专业知识、从事专业实践活动的机会，并委派专业技术人员进行指导。

6. 在进入实习岗位前，应当事先对实习生进行必要的安全教育，讲明应牢记的注意事项，包括但不限于工作纪律、安全责任、工作注意事项等。给实习生安排工作及劳动时间不得违反国家有关规定。

7. 学生在使用乙方的机器设备时，乙方应指导监督学生遵守有关安全生产操作规程。

8. 在实习期间，乙方负责对学生的实习成绩进行相关的评价和考核，实习期满后视学生的工作表现如实填写实习鉴定。

三、合作时间

本协议有效期为 年，即 年 月至 年 月。

五、其他

1. 如因不可抗力事件致使协议无法履行，则本协议自动终止。

2. 本协议一式叁份，甲方执二份，乙方执一份，合作协议一经双方代表签字盖章即生效，双方应遵守有关条款。

甲方（盖章）： 乙方（盖章）：

甲方代表： 乙方代表：

日 期： 日 期：